Cooperativa
»	Solicitud firmada por el representante legal que contenga la fecha de solicitud, nombre, domicilio, dirección, teléfono, fax, apartado aéreo y el nombre de la entidad que la vigila o controla.
	Copia auténtica o autenticada del acta de constitución, firmada por las personas designadas como presidente y el secretario de la reunión y con sello de reconocimiento de firma y contenido ante notario por parte de los mismos. Esta acta debe contener: » Aprobación de la constitución de la entidad. » Aprobación de los estatutos que regirán la cooperativa. » Elección y/o nombramiento del representante legal, revisor fiscal y miembros de los órganos de administración y vigilancia.   ESTATUTOS de la entidad firmados por el presidente el secretario de la reunión, con sello de reconocimiento de firma y contenido ante notario. Los estatutos deben contener: El nombre, identificación y domicilio de los asociados, quienes deben tener una edad mínima de catorce (14) años y deben ser al menos veinte (20) cooperados, si la cooperativa es integral o multiactiva integral; o diez (10) si es de trabajo asociado. El nombre de la entidad, indicando la denominación correspondiente a su naturaleza. El domicilio de la misma. La duración debe ser indefinida. El objeto del acuerdo cooperativo y la enumeración de las actividades. El patrimonio, su constitución e incremento patrimonial reserva, fondos sociales, finalidades y forma de utilización de los mismos. Aportes sociales mínimos no reducibles durante la vida de la cooperativa y forma de pago. La periodicidad de las reuniones ordinarias y los casos en lo cuales habrá de convocarse a reuniones extraordinarias. Procedimiento de convocatoria a las reuniones de las asambleas de asociados y consejos de administración. Normas para fusión, incorporación, transformación, disolución y liquidación. Las facultades y obligaciones del revisor fiscal que debe ser contador titulado con matrícula. Nombre e identificación de los administradores y representantes legales. Derechos y deberes de los asociados; condiciones para su admisión retiro, exclusión y determinación del órgano competente para su decisión. Régimen de sanciones causales y procedimientos. Procedimiento para resolver diferencias y conflictos transigibles entre asociados o entre éstos y la cooperativa, por causa o con ocasión de actos cooperativos.
»	Constancia de pago de por lo menos del 25% de los aportes iniciales suscritos por los fundadores, expedida por el representante legal de la cooperativa.
»	Cartas de aceptación del cargo del representante legal y demás designados, indicando el número de su documento de identificación. Si se deja constancia expresa en el acta de tal aceptación, no es necesario ese requisito.

Fondo de Empleados
»	Mínimo diez asociados.
»	Certificado de existencia y representación de las entidades ó empresas en las cuales laboran los asociados.

Precooperativas
»	Mínimo cinco miembros ó asociados.
»	Término de duración de cinco años.
ANEXOS: relación de los nombres de las personas que conforman la entidad, indicando el número de su documento